Просечната годишна плата по вработен во Европската Унија за 2024 година е 39.808 евра. Нивото на платите значително варира, како во рамките на Европа, така и во рамките на поединечните земји. Според најновите податоци на Евростат, просечните годишни плати по вработен се движат од 15.387 евра во Бугарија до 82.969 евра во Луксембург, што е повеќе од петкратна разлика. Хрватска е под просекот на ЕУ, со просечна плата од 23.466 евра.

Луксембург, Данска, Ирска, Белгија, Австрија и Германија имаат највисоки плати, каде што просечната годишна плата надминува 50.000 евра. На дното на листата, заедно со Бугарија, се Грција и Унгарија, со просечна плата помала од 20.000 евра. Општо земено, платите се повисоки во Западна и Северна Европа, а пониски во Источна и Југоисточна Европа. Џулија Де Лацари, економист од Меѓународната организација на трудот (МОТ), истакна дека економската структура и продуктивноста се клучните фактори што ги објаснуваат разликите во платите:

– Повисоката продуктивност им овозможува на земјите да исплаќаат повисоки плати – изјави Де Лацари за Euronews.

Разликите во платите стануваат помали кога се користат податоци прилагодени на стандардот на куповна моќ (PPS), кој ги зема предвид разликите во трошоците за живот меѓу земјите. Една PPS единица теоретски овозможува купување на иста количина стоки и услуги во секоја земја. Кога се прилагодени на PPS, платите се движат од PPS 21.644 во Грција до PPS 55.051 во Луксембург. Во тој случај, односот помеѓу највисоката и најниската плата се намалува на 2,5 пати. Покрај Луксембург, на врвот на листата се Белгија, Данска, Германија и Австрија, со повеќе од 48.500 плати по пензија. Петте земји со најниски плати по пензија се Грција, Словачка, Унгарија, Бугарија и Естонија, сите под 28.000 плати по пензија- пренесе Каматица.