Додека пазарот на труд во Србија се соочува со недостиг на работна сила во речиси сите нискоквалификувани занимања, сезонските работни места во соседните земји стануваат се попривлечна опција за работниците. Работодавачите од овие земји веќе активно бараат кадри од Србија за да бидат подготвени за летната сезона, што го потврдуваат и актуелните огласи на „Инфостуд“. Според проекциите на хрватските експерти и синдикати, годинава на Хрватска ќе ѝ недостигаат меѓу 55.000 и 65.000 сезонски работници во туризмот и угостителството.

Слична е ситуацијата и во Црна Гора, каде што Стопанската комора проценува дека ќе бидат потребни околу 20.000 сезонски работници. Само во Будва, според податоците на Здружението за угостителство, ќе бидат потребни најмалку 8.000 сезонски работници во туризмот и угостителството, посочува Политика. Најголема побарувачка има во угостителството, каде што се бараат келнери со плати од 1.000 до 1.500 евра, шанкери кои можат да заработат од 1.100 до 1.600 евра месечно, како и рецепционери со плати од 1.000 до 1.400 евра. Особено се ценат слаткарите, чии плати се движат од 1.200 до 1.600 евра.

Што се однесува до персоналот во кујната, најголема побарувачка има за готвачи, чии плати се движат од 1.800 до 2.500 евра, додека готвачите можат да заработат и до 3.000 евра. Мајсторите за скара може да очекуваат да заработат од 1.400 до 1.900 евра, а барани се и пица мајстори, со плати меѓу 1.900 и 2.500 евра. Помошниците готвачи заработуваат од 1.400 до 1.800 евра, додека помошниците во кујната можат да сметаат на суми од 900 до 1.400 евра. Во хотелиерството има значителна побарувачка за собарки, каде што платите се движат од 900 до 1.400 евра.

Исто така, хотелските фотографи можат да заработат од 1.000 до дури 3.000 евра, во зависност од искуството и договорените работни места. Податоците на Инфостуд покажуваат дека најмногу се пријавени за позициите рецепционер, собарка и помошник во кујна, а најмалку кандидати има за поквалификувани позиции како пекари, мајстори за скара, пица мајстори и готвачи.