
Дали ќе работиме само 15 часа неделно со значително скратено работно време?
Технолошките оптимисти го истакнуваат потенцијалот на вештачката интелигенција да го ослободи човештвото од работата и да воведе ера на изобилство слободно време. Таквата визија очигледно зависи од насоката во која ќе се развива вештачката интелигенција во иднина и од тоа дали ќе се појави нов општествен договор помеѓу технолошките капиталисти и работниците. За луѓето да работат помалку и да уживаат во повеќе слободно време, економските придобивки од оваа технологија мора да бидат праведно распределени низ целото општество. И сепак, дури и ако е можна добронамерна вештачка интелигенција, прашањето останува: дали општеството без работа е навистина пожелно?
Препорачано
Во последните недели, имаше голем број статии за предизвиците со кои се соочуваат неодамнешните дипломирани студенти, дури и од врвни универзитети, при наоѓање работа по дипломирањето. Во неодамнешното издание на „Кафе пауза“ објавено од Институтот за инвестиции „УниКредит“ на оваа тема, истражувачите забележаа дека за прв пат по повеќе од три децении, стапката на невработеност кај неодамнешните дипломирани студенти во Соединетите Држави е повисока од онаа кај општата популација, анализира Пословни дневник.
Постојат неколку фактори зад овој феномен, но не е претерување да се обвинува вештачката интелигенција – барем делумно. Во многу услужни индустрии, особено технологијата, финансиите и правото, вештачката интелигенција брзо ги автоматизира работните места на почетно ниво, правејќи ги младите адвокати, консултанти и банкари технолошки вишок. Од друга страна, животот на безделничење може да изгледа привлечен во теорија, но луѓето повеќе се грижат за квалитетот на своето слободно време отколку за квантитетот.
Затоа, тие можеби претпочитаат да работат и да заработуваат повеќе, а со тоа имаат поголем избор во тоа како го поминуваат своето слободно време. Ако двата фактори се точни, за жал, има малку простор за значително намалување на работната недела.