Θα μειώσει ξανά η κυβέρνηση τους συντελεστές για τους επίσημους μισθούς;
Αν δεν ψηφιστεί εγκαίρως νέος νόμος για τους μισθούς στο Δημόσιο, η μείωση των συντελεστών υπολογισμού της μισθοδοσίας των υπαλλήλων είναι ένα από τα μέτρα που θα εξεταστούν, σύμφωνα με το υπουργείο Δημόσιας Διοίκησης.
Η κυβέρνηση δεν θα συντάξει σύντομα νέο νόμο για το μισθολογικό σύστημα στο Δημόσιο και για να περιορίσει την αύξηση των μισθών των υπαλλήλων που θα ακολουθήσει από τον Ιανουάριο, ένα από τα μέτρα που θα εξεταστεί είναι η μείωση των συντελεστών κατά που η βάση πολλαπλασιάζεται στον υπολογισμό λένε το υπουργείο Δημόσιας Διοίκησης για τον «Ελεύθερο Τύπο».
Σύμφωνα με τον ισχύοντα Νόμο για τις αποδοχές αιρετών και διοριζόμενων προσώπων, βάση υπολογισμού είναι ο μέσος ετήσιος μισθός του προηγούμενου έτους, ο οποίος πολλαπλασιάζεται με έναν συντελεστή ανάλογα με την πολυπλοκότητα της εργασίας. Εάν δεν μειωθούν οι συντελεστές, από τον Ιανουάριο του 2025 οι μισθοί των υπαλλήλων θα αυξηθούν και πάλι ανάλογα με την αύξηση του ετήσιου μέσου μισθού, από περίπου 330 ευρώ για τους υψηλότερους μισθούς - για τον πρωθυπουργό, τον πρόεδρο και τον πρόεδρο, σε περίπου 130 ευρώ για τις χαμηλότερες λειτουργίες.
MJA: Η κυβέρνηση δεν υποστηρίζει την αύξηση των μισθών των υπαλλήλων
Το υπουργικό συμβούλιο του υπουργού Δημόσιας Διοίκησης, Γκόραν Μίντσεφ, λέει ότι η κυβέρνηση δεν υποστηρίζει την αύξηση των μισθών των υπαλλήλων.
- Δηλαδή, αυτή η αρχή είναι στην αρμοδιότητα του Υπουργείου Οικονομικών, το οποίο είναι υπεύθυνο για τη διασφάλιση της κατανομής των δημοσιονομικών πόρων με τρόπο που θα ωφελήσει τον ευρύτερο δημόσιο τομέα. Οι προτεραιότητες της κυβέρνησης της Δημοκρατίας της Βόρειας Μακεδονίας είναι αφιερωμένες, κυρίως, στη διατήρηση της δημοσιονομικής σταθερότητας, αλλά και στην αποτροπή δυσανάλογων αυξήσεων στους μισθούς των υπαλλήλων. Μέσα σε αυτές τις προτεραιότητες και αν δεν ψηφιστεί εγκαίρως νέος νόμος, η μείωση των συντελεστών υπολογισμού της μισθοδοσίας των υπαλλήλων είναι ένα από τα μέτρα που θα εξεταστούν - ανέφεραν στον Ελεύθερο Τύπο το υπουργείο Δημόσιας Διοίκησης.
Οι μισθοί όλων των εργαζομένων στις νομοθετικές, εκτελεστικές και δικαστικές αρχές, στην τοπική αυτοδιοίκηση, στους αιρετούς, διορισμένους και διορισμένους, καθώς και στις εμπορικές εταιρείες πλήρους κρατικής ιδιοκτησίας, θα πρέπει να ρυθμιστούν με νέο νόμο περί το μισθολογικό σύστημα στον δημόσιο τομέα που είχε εξαγγείλει και η τελευταία κυβέρνηση, με επικεφαλής το SDSM, αλλά δεν το έφερε μέχρι το τέλος της θητείας, με το σκεπτικό ότι είναι πολύπλοκο και ότι πρέπει να επεξεργαστεί. ολόκληρο το χρόνο.
Σε ερώτηση εάν το Υπουργείο Διοίκησης θα ετοιμάσει μια εντελώς νέα νομική λύση ή θα χρησιμοποιήσει την πρόταση νόμου για μισθολογικό σύστημα στο δημόσιο τομέα του πρώην ΜΙΟΑ, που ανέβηκε στο ηλεκτρονικό μητρώο νόμων της ΕΝΕΡ το 2022, λένε. ότι αυτή τη στιγμή επεξεργάζονται ενεργά τρεις άλλους νόμους, αλλά όχι αυτόν.
- Το Υπουργείο Δημόσιας Διοίκησης, σύμφωνα με τις νομικές του αρμοδιότητες, επεξεργάζεται ενεργά τους νόμους που αποσύρθηκαν από την κοινοβουλευτική διαδικασία, δηλαδή το σχέδιο νόμου για τους διοικητικούς λειτουργούς, το νομοσχέδιο για τους υπαλλήλους στο δημόσιο τομέα και το νομοσχέδιο για τα επαγγελματικά. ανάπτυξη και κατάρτιση διοικητικών υπαλλήλων, ανοίγοντας ευρείες δημόσιες συζητήσεις σχετικά με αυτούς τους νόμους και προκειμένου όλοι οι ενδιαφερόμενοι να δώσουν τον αντίκτυπό τους μέσω της γνώμης και της συνεισφοράς τους. Σε αυτή την κατεύθυνση, η MJA προσπαθεί να δημιουργήσει ένα νέο νομικό πλαίσιο, το οποίο θα βελτιώσει τη διαχείριση του ανθρώπινου δυναμικού στη διοίκηση και θα εξασφαλίσει απασχόληση και προαγωγές με βάση την αξία. Το νομοσχέδιο για το μισθολογικό σύστημα στο Δημόσιο δεν βρίσκεται αυτή τη στιγμή στο πλάνο εργασίας του νεοσύστατου υπουργείου, λαμβάνοντας υπόψη τις σημαντικές προκλήσεις που έχουμε αντιμετωπίσει πρώτα απ' όλα ως Κυβέρνηση και εδώ εννοούμε την καταστροφική κατάσταση. του προϋπολογισμού. Επικεντρωνόμαστε στο μέγιστο στο να συμμορφώνεται κάθε νομικό πλαίσιο με τον στόχο προτεραιότητας της Κυβέρνησης, που προβλέπει αύξηση μισθών και συντάξεων για τους πολίτες, αλλά όχι για τους υπαλλήλους - λένε η MJA.
Είτε μειώνονται οι αποδόσεις είτε αυξάνονται οι μισθοί!
Σε σχέση με το πότε μπορούμε να περιμένουμε τον νέο νόμο που θα φέρει τάξη στο μισθολογικό σύστημα στο Δημόσιο, ειδικά από τη στιγμή που σύμφωνα με τις ισχύουσες νομοθετικές αποφάσεις οι μισθοί των αιρετών και διοριστέων θα ανέλθουν στα 330 ευρώ από τον Ιανουάριο, από το MJA είναι με θέση ότι είναι απαραίτητο να μπει τάξη, αλλά αρκετά υπουργεία επηρεάζονται από τη σύνταξη του νέου νόμου, τα οποία θα πρέπει να λάβουν αποφάσεις ανάλογα με τις αρμοδιότητές τους.
- Λαμβάνοντας υπόψη την τρέχουσα πρακτική, το Υπουργείο Δημόσιας Διοίκησης θα αναλάβει να αναβαθμίσει τη διαδικασία ψήφισης του νόμου αυτού με την ενεργό και συμμετοχική εμπλοκή ολόκληρης της ακαδημαϊκής κοινότητας, του επαγγελματικού κοινού και των αρμόδιων φορέων - ανέφερε το υπουργείο.
Ακόμη και σήμερα η Κυβέρνηση δεν απάντησε αν πιστεύει ότι είναι σωστό οι υπάλληλοι να λάβουν νέα αύξηση από τον Ιανουάριο, αν θα ετοιμάσουν νέο νόμο ή αν θα ληφθεί υπόψη η απόφαση από το 2022, σύμφωνα με την οποία η βάση υπολογισμού είναι ο κατώτατος μισθός, και αν σκοπεύουν να τον «αναχαιτίσουν» «την αύξηση των σημερινών μισθών τον Ιανουάριο με νέα μείωση των συντελεστών.
Οι μισθοί των υπαλλήλων αυξήθηκαν κατά 78 τοις εκατό τον Μάρτιο του 2023, αφού το Συνταγματικό Δικαστήριο κατάργησε την πάγια βάση (22.567 denar), που προέβλεπε ο νόμος για τις αποδοχές των αιρετών και των διοριζόμενων προσώπων και ο μέσος μισθός από το προηγούμενο έτος παρέμεινε στο δύναμη ως βάση, η οποία για το 2022 ανήλθε σε 31.859 MKD. Για να μην αυξηθούν οι μισθοί φέτος το 2024, σύμφωνα με τον μέσο μισθό για το 2023 που ήταν 36.614, η προηγούμενη κυβέρνηση τον Φεβρουάριο του τρέχοντος έτους, με τροποποίηση έξι νόμων, μείωσε τους συντελεστές υπολογισμού που κυμαίνονταν από 2,2 έως 4,5, μειώθηκαν στο εύρος από 1,91 έως 3,92, έτσι ώστε οι μισθοί των υπουργών, δικαστών, δημάρχων και άλλων υπαλλήλων να παραμείνουν στα ίδια επίπεδα με την αύξηση κατά 78%. Αν δεν είχαν μειώσει τους συντελεστές, οι μισθοί τους θα αυξάνονταν κατά άλλα 200 με 400 ευρώ! Ο μέσος μισθός για το 2024 αναμένεται να είναι γύρω στα 41.000 ευρώ, οπότε αν η κυβέρνηση δεν μειώσει ξανά τους συντελεστές, οι μισθοί τους τον Ιανουάριο θα αυξηθούν κατά 330 ευρώ για τις υψηλότερες θέσεις, δηλαδή κατά 130 ευρώ για τις χαμηλότερες θέσεις. Ενδεικτικά, ο βασικός μισθός του Πρωθυπουργού Hristijan Mickoski ανέρχεται πλέον στα 140.450 denar και από τον Ιανουάριο, αν δεν μειωθούν οι συντελεστές, θα ανέλθει σε 160.720 denar συν διάφορα επιδόματα και επιδόματα. Υπάλληλος με συντελεστή 3 θα λάβει μισθό προσαυξημένο κατά 13.150, ενώ με συντελεστή 2 προσαυξάνεται κατά 8.700.
Μόνο οι δικαστές και οι εισαγγελείς αντέδρασαν στη μείωση των συντελεστών τον Φεβρουάριο, που σταμάτησε την αύξηση των μισθών και των 1.060 υπαλλήλων που προσέφυγαν στο Συνταγματικό Δικαστήριο, αλλά το Δικαστήριο δεν ακύρωσε τις νομοθετικές αλλαγές, με το επιχείρημα ότι ήταν συνταγματικές.
