Οι αγγελίες για πρόσληψη διοικητικών υπαλλήλων από την περασμένη Παρασκευή δημοσιεύονται για πρώτη φορά εδώ και οκτώ χρόνια χωρίς τη στήλη για την εθνότητα, αφού πρόσφατα το Συνταγματικό Δικαστήριο κατάργησε τον εξισορροπητή, δηλαδή την απασχόληση κατά εθνοτικό κλειδί. Αυτό σημαίνει ότι το αξιοκρατικό σύστημα, δηλαδή η ικανότητα και η τεχνογνωσία, είναι τα μόνα κριτήρια για την απασχόληση των υποψηφίων στην κρατική και δημόσια διοίκηση, ανεξαρτήτως...

Δεν υπάρχει έθνικ στήλη, αλλά όλα θα είναι όπως πριν Διαβάστε περισσότερα »