Ο δήμος Τέτοβου έλαβε ετήσιο σχέδιο για την απασχόληση, με το οποίο το 2023 θα υπάρξει ευκαιρία για νέες θέσεις εργασίας στη δημοτική διοίκηση. Το σχέδιο ψηφίστηκε στην τρίτη σύνοδο του Συμβουλίου σήμερα, της οποίας είχε προηγηθεί συζήτηση στο Συμβούλιο.

Σύμβουλοι του DUI, που είναι η αντιπολίτευση στο δημοτικό συμβούλιο του Τέτοβο, επέκριναν αυτήν την απόφαση, ρωτώντας την πλειοψηφία υπό την ηγεσία της Besa γιατί αυξάνεται ο αριθμός των νέων εργαζομένων, για το οποίο η Besa και ο δήμαρχος Μπιλάλ Κασάμι κατηγόρησαν την προηγούμενη κυβέρνηση.

- Αποδεικνύεται ότι ο Δήμος Τέτοβου χρειάζεται να προσλάβει νέα άτομα, παρόλο που υπάρχουν 350 άτομα με λύση. Επιβαρύνετε τη δημοτική διοίκηση με νέες προσλήψεις και ξέρουμε ότι έχετε και νέες προσλήψεις με σύμβαση σε ισχύ, κατηγόρησε η DUI.

Ο Πρόεδρος του Συμβουλίου, Μπεσάρ Ντουρμίσι, εξήγησε ότι η απόφαση αυτή αποτελεί τεχνικό θέμα και νομική υποχρέωση εάν ο δήμος θέλει να προσλάβει καθόλου νέους διοικητικούς υπαλλήλους. Απάντηση ζήτησε και ο δήμαρχος Κασάμι, ο οποίος είπε ότι ο δήμος «έχει προσωρινή απασχόληση, κυρίως ειδικών».

- Πρόκειται για προσωρινές απασχολήσεις με εισφορές για άτομα που είναι ειδικοί, για παράδειγμα στον τομέα της πολεοδομίας. Δεν θα συνεχίσουμε με την πρακτική της πρόσληψης κομματικών αγωνιστών, είπε ο Κασάμι από το βήμα.

Ο Πρόεδρος του Συμβουλίου Durmishi είπε σε δήλωση στα ΜΜΕ ότι το ετήσιο σχέδιο γίνεται για να προβληθούν οι πιθανές απασχολήσεις στο δήμο και είναι πιθανό να μην πραγματοποιηθούν.

- Προβλέπεται να περάσει με νόμο, ψάχνει το υπουργείο Κοινωνίας της Πληροφορίας και Διοίκησης. Μετά από αυτό, εάν χρειάζεται να απασχοληθούν άνθρωποι, ο Δήμος πρέπει να υποβάλει αίτημα στο Υπουργείο, αυτό είναι σαν ένα έγγραφο που πρέπει να περάσει και να κατατεθεί στο Υπουργείο. Δεν υπάρχουν νέες θέσεις εργασίας, αλλά εάν υπάρξει ανάγκη, ο δήμος θα πρέπει να προσλάβει σύμφωνα με εκείνο το πρόγραμμα όπου έχουν προγραμματιστεί 23 θέσεις εργασίας. Για αυτούς, σύμφωνα με τον ισολογιστή, 16 θέσεις είναι Αλβανοί, έξι Μακεδόνες και μία Ρομά. Εάν ο δήμος έχει ανάγκη, θα υποβάλει ξανά αίτημα στο Υπουργείο για να δώσει συγκατάθεση και στη συνέχεια θα ανοίξει η διαφήμιση, είπε ο Durmishi.

Το ετήσιο πρόγραμμα περιλαμβάνει συνταξιοδοτήσεις, προαγωγές και προσλήψεις υπαλλήλων. Στην τρίτη συνεδρίαση, υπάρχουν 41 σημεία και θα συζητηθούν για δύο ημέρες.