Η έλλειψη εργαζομένων μαστίζει όλη την Ευρώπη. Τα Βαλκάνια αντιμετωπίζουν έλλειψη εργατικού δυναμικού εδώ και αρκετό καιρό. Οι περισσότερες βαλκανικές χώρες έχουν αρχίσει να εισάγουν ξένους εργάτες και τώρα κάνουν σχέδια για να επαναφέρουν το εγχώριο εργατικό δυναμικό. Στη Σερβία, οι προγραμματιστές είναι οι πιο περιζήτητοι και πιο ακριβοπληρωμένοι επαγγελματίες, ενώ στην Κροατία, οι πιο περιζήτητοι εργαζόμενοι είναι στον κλάδο της φιλοξενίας, καθώς και σε πολλούς άλλους τομείς - γράφει Τόκος.
Μια ανάλυση της αγοράς εργασίας στην Κροατία, που διενεργήθηκε από την Alma Career Croatia, τη διεθνή εταιρεία που διαχειρίζεται την πύλη Moj posao, αποκαλύπτει ότι περισσότερες από 2024 αγγελίες εργασίας δημοσιεύθηκαν το 324.000. Αν και εκ πρώτης όψεως αυτό αντιπροσωπεύει μια ελαφρά πτώση 1,5 τοις εκατό σε σύγκριση με το προηγούμενο έτος, η πραγματική εικόνα της αγοράς εργασίας είναι σημαντικά πιο δυναμική.

Η πραγματική ζήτηση για εργαζόμενους θα μπορούσε να είναι 1,7 τοις εκατό υψηλότερη από πέρυσι. Αν κοιτάξουμε τις αγγελίες εργασίας ή τις κενές θέσεις εργασίας που δημοσιεύτηκαν σε πολλές πλατφόρμες, θα διαπιστώσουμε ότι το 2024 δημοσιεύθηκαν 251.000 αγγελίες, δηλαδή 0,2 τοις εκατό λιγότερες από το 2023.

Ωστόσο, για να έχουμε την πλήρη εικόνα, είναι απαραίτητο να ληφθεί υπόψη ένας βασικός παράγοντας – η συνεχής αύξηση της απασχόλησης αλλοδαπών εργαζομένων, η οποία λαμβάνει χώρα όλο και περισσότερο μέσω εναλλακτικών διαύλων και όχι αποκλειστικά μέσω τυπικών αγγελιών εργασίας.

Στο πλαίσιο αυτό, οι φορείς εισαγωγής, πρόσληψης και αποστολής αλλοδαπών εργαζομένων έχουν διαδραματίσει σημαντικό ρόλο στην κάλυψη των αναγκών των εργοδοτών, πράγμα που σημαίνει ότι τα επίσημα στοιχεία ενδέχεται να μην αντικατοπτρίζουν την πλήρη ένταση της ζήτησης εργασίας. Όταν ληφθούν υπόψη όλοι οι παραπάνω παράγοντες και οι τάσεις της αγοράς, το συμπέρασμα είναι ότι η πραγματική ζήτηση για εργαζομένους είναι υψηλότερη από ό,τι υποδηλώνουν τα στατιστικά στοιχεία και θα μπορούσε ενδεχομένως να είναι 1,7 τοις εκατό υψηλότερη σε σύγκριση με πέρυσι.

Η ζήτηση για δικηγόρους και τραπεζίτες αυξάνεται

Όταν μιλάμε για αγγελίες εργασίας που δημοσιεύονται στην πύλη MojPosao, σημειώνουμε μια σημαντική αύξηση στον αριθμό των αγγελιών σε ορισμένες κατηγορίες Η μεγαλύτερη ανάπτυξη είναι εμφανής στους τομείς: Νομική (+41 τοις εκατό σε σύγκριση με το 2023), Τραπεζικές υπηρεσίες (+25 τοις εκατό), Ανθρώπινοι πόροι (+25 τοις εκατό), Αρχιτεκτονική (+16 τοις εκατό).

Είναι ενδιαφέρον ότι οι κατηγορίες Ανθρώπινου Δυναμικού και Αρχιτεκτονικής ήταν μεταξύ εκείνων με τη μεγαλύτερη μείωση στη ζήτηση εργασίας το 2023, γεγονός που δείχνει ξεκάθαρα την ανάκαμψή τους κατά το παρελθόν έτος.

Από την άλλη πλευρά, υπάρχει εμφανής μείωση της ζήτησης εργασίας σε αρκετούς βασικούς τομείς. Η μεγαλύτερη πτώση καταγράφηκε στις κατηγορίες: Πληροφορική και Τηλεπικοινωνίες (-17 τοις εκατό), Γεωργία, Δασοκομία και Αλιεία (-13 τοις εκατό), Ομορφιά και Αθλητισμός (-12 τοις εκατό) και Ασφάλεια (-12 τοις εκατό).

Επιπλέον, μειώθηκε ο αριθμός των αγγελιών στον τομέα του τουρισμού και της φιλοξενίας (-5%), καθώς και στον τομέα των κατασκευών, της γεωδαισίας και της γεωλογίας (-10%). Παρόλα αυτά, η κατηγορία Πωλήσεων, η οποία είναι από τις πιο πολυάριθμες ως προς τον συνολικό αριθμό των διαφημίσεων, σημείωσε ελαφρά αύξηση στη ζήτηση για εργαζομένους (+1,5 τοις εκατό).

Οι πιο περιζήτητοι εργάτες στη Σερβία

Τον Ιανουάριο, σύμφωνα με στοιχεία της Εθνικής Υπηρεσίας Απασχόλησης (NES), οι εργοδότες εξέφρασαν την ανάγκη να προσλάβουν 15.744 εργαζόμενους και οι πιο περιζήτητοι είναι οι προγραμματιστές, με 1.635 κενές θέσεις εργασίας. Ακολουθούν χειρώνακτες εργάτες στις κατασκευές με 1.063 αγγελίες, μετά ξυλουργοί -651, κτιστάδες -625, οπλουργοί -621 και καθαριστές δωματίων με 620 αγγελίες. Χρειάστηκαν και οδηγοί, καθώς για αυτούς προκηρύχθηκαν 392 κενές θέσεις.

Στην άλλη άκρη της λίστας, όπου υπήρχε μικρή ζήτηση για επαγγέλματα, μεταξύ άλλων, βρέθηκαν γιατροί για τους οποίους ανακοινώθηκαν δύο κενές θέσεις και αντίστοιχη ήταν η ζήτηση για καθηγητές φυσικής, καθηγητές θεμάτων πρωτοβάθμιας εκπαίδευσης, φιλολόγους και εκπαιδευτές οδήγησης.

Μόνο μία αγγελία έχει δημοσιευτεί για δώδεκα επαγγέλματα, συμπεριλαμβανομένων γραφιστών, ζαχαροπλαστείων, βιομηχανικών μηχανικών, διευθυντών χονδρικής, ειδικών ανάπτυξης ανθρώπινου δυναμικού και τεχνικών μηχανημάτων.