Въпреки че правителството обяви, че засега не обмисля увеличаване на възрастта за пенсиониране, препоръката на Фискалния съвет тя да бъде увеличена на 67 години за мъжете и жените от 2026 г. продължава да смущава обществеността. От друга страна, след линейното увеличение на пенсиите с 2.500 денара тази година и обявеното увеличение през март следващата година, състоянието на фонда за пенсионно и инвалидно осигуряване се влошава. Благица Петрески в интервю за предаването "Слободен печат" казва, че няма такова нещо като безплатен обяд, но че пенсионирането на 67 години е най-нежеланият сценарий. Тя обяснява, че не трябва да правим сравнения с други страни, защото имаме различна структура на икономиката, а също и различна продължителност на живота.

- С пенсионната реформа, която се проведе през 2018 г., бяха приети две решения: да има постепенно увеличение на вноските и в същото време да няма ad hoc увеличение на пенсиите. По този начин и двете категории, както работещите, така и настоящите пенсионери, допринасят за самоиздържането на пенсионната система – обяснява Петрески.

Реално тази програма за реформи не се изпълнява, така че ключовият въпрос е какво да правим сега.

- Дори и да има увеличение на възрастовата граница, защото знаем, че устойчивостта на пенсионната система ще продължи да се влошава, не можете да кажете на хората, вижте, от следващата година местим границата от 62 и 64 години на 67 години. Това е бавен процес. Първо, възрастта за пенсиониране трябва да се повишава с няколко месеца всяка година, за да се достигне потенциално тази граница. Трябва да вземем под внимание каква е позицията ни в сектора. Да, имахме преход от селскостопанска икономика към индустриална, така че сега все повече се насочваме към сектора на услугите, но все още имаме до голяма степен категория хора от масата на служителите, които са прекарали цял живот в селското стопанство или в индустрията. Например, представете си, ако кажете на текстилен работник, че от следващата година няма да се пенсионирате на 62 или 64 години, а ще се пенсионирате на 67 години - казва Петрески.

Трябва да се намери решение за консолидирането на пенсионната дупка, казва Петрески и споменава много променливи, които трябва да бъдат анализирани: структура на населението, заплати, бъдещи очаквания за заетост, застаряване на населението, продължителност на живота...

- Вероятно ще е необходимо увеличение на размера на вноските, внасяни в пенсионната система. Правителството трябва да положи повече усилия, за да вкара в системата тези, които не са регистрирани. Някои от служителите все още получават заплатата си в плик. Има и "свободни професии", които трябва да бъдат стимулирани да правят вноски. Това са мерки, които трябва да се обмислят, за да има по-висок размер на събраните вноски и по-голяма стабилност на пенсионната система - казва Петрески.

Тя предупреждава правителството да преразгледа отново решението за увеличаване на пенсиите с 2.500 денара, защото това ще доведе до значително увеличаване на разликата в пенсиите.

- Все още твърдя, че линейното увеличение на пенсиите след 2.500 денара, което се случи и това, което беше обявено, до голяма степен ще доведе до дестабилизация на пенсионната система, защото ако сега плащахме една трета от пенсиите от бюджета, с промените тя ще се увеличи с почти 10 процентни пункта. Затова казвам, че безплатен обяд няма – казва Петрески.

Някой трябва да поеме тежестта на запълването на пенсионната дупка и ако няма реформи и по-висока събираемост, това са или настоящите служители, или настоящите пенсионери.

– Най-непопулярните сценарии са тежестта да се поеме от една от категориите – пенсионерите чрез намаление на пенсиите или никакво увеличение, или – настоящите служители чрез увеличаване на възрастовата граница. Това са двата непопулярни сценария. И затова сега, шест години след реформата, трябва да погледнем къде сме и как сме стигнали и какво ни очаква в следващия период – заключава Петрески.

Тя обяснява, че не е правилно в дългосрочен план постоянно да има огромни трансфери от държавната хазна към фонд ПИОМ.

- Имайте предвид, че в приходната част на бюджета имате хора, които участват чрез ДДС и които никога през живота си няма да стигнат до пенсия. От друга страна, вие съкращавате и тези ограничени средства в бюджета за други цели, например за капиталови разходи или за други разходи, които могат да донесат развитие - казва директорът на "Финанс тинк".

Във ВИДЕО ИНТЕРВЮ (което е по-горе) можете да чуете и за държавния дълг, бюджетния дефицит...